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8月9日晚 ，尊龙凯时通讯苏州总部2019上半年度一连改善总结暨表扬大会在总部大楼405聚会室盛大召开 ，聚会由公司治理部组织 ，公司总司理欧洋女士、公司董事长助理潘总等高层向导加入了聚会并揭晓了讲话。全体员工以及细密光学代表共100余人加入了聚会。
潘总首先一定了公司上下对提案改善事情的起劲 ，总结了上半年来苏州总部的CI改善效果 ，苏州网络到180项改善提案 ，降本增效效果显著。同时公司也拿出改善的一部分收益回馈给员工 ，半年度兑换奖品90余件。潘总希望下半年 ，各人继续坚持精益改善的头脑 ，起劲举行改善 ，告竣公司预期目的。
聚会还表扬了上半年度CI优异提案职员 ，公司潘总、王总等向导为提案代表揭晓了CI积分兑换的礼物并合影留念 ，谢谢他们在本职岗位上为改善起劲献策 ，也招呼各人向他们学习�；嵘� ，还约请了优异提案代表讲话 ，其中自动化部分曾工分享说 ，自己作为自动化的员工 ，在事情的历程中 ，自己就能发明许多改善点 ，他就是把改善的看法带到了一样平常的事情中。
表扬是对改善佼佼者的褒奖 ，是对其他员工的激励。“精益从身边最先 ，改善从我做起” ，精益无极限 ，改善无终点。从身边最先 ，从自己岗位、从流程 ，从事情痛点出发 ，一点一滴举行刷新 ，身体力行 ，始终如一。我们坚信 ，待明年此时 ，我们将取得更大前进 ，精益改善将泛起百花争春之势 ，灼灼耀目。
会上 ，公司总司理欧总也揭晓了讲话 ，表扬了先进 ，同时也强调“希望各人要将改善作为一种事情习惯”恒久坚持下去 ，希望全员都从自己做起 ，从细节做起 ，让提案改善的事情越做越好。
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